精彩！兴达泰国工厂举办泰籍员工操作技能大赛活动

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     为进一步提升泰籍员工的岗位技能水平，更好更快地融入兴达的企业文化，提升整体团队的凝聚力，建立起“比、学、赶、帮、超的良性竞争氛围”，在泰国工厂厂部的统一安排下，9月20日—24日，泰国工厂捻股车间举行了泰籍员工操作技能大赛。

     比赛开始前，车间助理宣读了比赛的活动规则，党支部副书记周海华作了赛前动员讲话。周海华表示，本次操作技能大赛，在组织上充分做到了公平、公正、透明，他希望所有参赛选手都能够充分展示出自己的风采，亮出水平、赛出成绩。他强调，目前泰国疫情形势仍然非常严峻，但大家要做到在战略上蔑视它，在行动上重视它，以保障工厂的正常生产经营秩序。开展操作技能比赛活动，除了在竞赛中检验我们泰籍员工的操作技能水平，评选出一批泰籍员工技能能手，更重要的是启发我们在当前严峻的形势下，如何能够使工作效率达到最大化。

     泰国工厂总经理王庭良用标准的泰语向所有参赛泰籍员工表达了问候，以这种平易近人的方式，缓解了在场泰籍员工对于比赛的紧张情绪。王庭良说：“今天在场的泰籍员工当中我发现有很多熟悉的老面孔，从泰国工厂开业至今，你们一直坚守在自己的岗位，所取得的成绩我们都是有目共睹的”。他希望通过此次操作技能大赛，为每一位新员工做出优秀的表率。王庭良强调，胜利的果实需要通过辛勤的劳作才能获得，心有多大，舞台就会有多大。在后期工作中，大家要充分发扬以老带新的榜样，为泰国工厂的可持续发展贡献自己的力量。

     本次操作技能比赛共分为5个赛区，分别是DTS、XD-6、XD-16、DT2G、MV2，经各班组摸底测试的工序前5名泰籍员工参加比赛。比赛现场，所有参赛选手都在为赢得比赛胜利而全力拼搏，单丝打结、穿针引线、机床复位启动等全都不在话下，从中国师傅那里学来的“武学技能”被他们运用得游刃有余。

    历时三天的比赛中，涌现了一大批技能出众的好手。通过本次竞赛活动，充分检验了泰籍员工对待工作的责任心和学习能力，也让他们在紧张激烈的竞赛气氛下，能够正确认识自己与他人之间的差距，从而激发更多的工作热情。

     比赛结束后，员工们纷纷表示，举办这样的活动非常有意义，因为自己在参加比赛的同时，也看到了自身不足。后期将通过不断学习，继续提升技能水平，逐步融入公司的管理和企业文化中去，同时积极发扬师傅们艰苦奋斗的顽强作风，力争成为一名优秀的“新兴达人”。

供稿 | 汤恒威 丁翠翠

来源丨兴达新闻

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